1.负责总经理办公室服务工作，包括卫生管理、文件整理、 日常安排等工作；

2.负责合理安排总经理的日程计划，及时提醒、协调，接待和对外联络工作；

3.负责组织撰写或校对以公司名义上报外发的综合性文字材料，负责组织起草总经理会议材料；

4.负责会议筹备、通知并记录、整理、存档会议纪要以及总经理会议资料的发放和收集，做好大事记；

5.负责来往信件的处理工作；

6.负责总经理办公室与各分公司文件的传递、检查与指导以及保密工作；

7.做好总经理办公室来访人员的接待工作；

8.负责各类来文的预审、登记、分发、编号和领导签署意见的反馈工作；

9.负责总经理办公室来电的接听、登记和分办工作；

10.完成上级交办的其他工作任务；

11.完成部门内其他岗位需要协同的工作。

一、年龄要求：
35周岁及以下。
二、任职资格：
截至报名时具有2年及以上行政文秘、综合管理等工作经验。
三、其他条件：
1.品行良好，遵纪守法，身体健康；
2.责任心强、耐心、细致、稳重，具有较强的文字功底、沟通、协调和执行能力、能熟练运用办公软件；
3.具有良好的职业道德和操守、严谨的工作作风以及高度的事业心和责任感。